Podstawowym modelem współpracy jest praca na podstawie polskiej umowy zlecenia w ramach oddelegowania do Niemiec. Oznacza to, że jesteś zatrudnion-a/y bezpośrednio przez naszą firmę, a wszystkie formalności, podatki i ubezpieczenia są prowadzone w Polsce. Umowa jest zawierana na czas nieokreślony, co oznacza, że możesz współpracować z nami tak długo, jak decydujesz się wyjeżdżać do pracy za granicą. Dzięki temu masz gwarancję stabilności i elastyczności, wyjazdy są organizowane w sposób dopasowany do Twoich możliwości i preferencji.
Dokumenty i ubezpieczenia
na polskich warunkach
Praca na polskich warunkach to gwarancja stabilności i ochrony prawnej dzięki umowie zlecenie. Oferujemy wsparcie koordynatora przez cały okres współpracy oraz komfortowe zakwaterowanie, abyś mogła skupić się na pracy bez zbędnych zmartwień. To także szansa na rozwój zawodowy i zdobycie cennego doświadczenia w międzynarodowym środowisku.
Dokumenty i ubezpieczenia
Legalna forma zatrudnienia – Umowa zlecenie daje pewność legalnej pracy oraz przejrzyste warunki współpracy.
Wsparcie koordynatora 24/7 – Pomoc na każdym etapie wyjazdu – od organizacji transportu po bieżące wsparcie na miejscu.
Atrakcyjne warunki zakwaterowania – Komfortowe i w pełni wyposażone miejsca pobytu podczas trwania zlecenia.
Rozwój zawodowy i doświadczenie – Praca w międzynarodowym środowisku to możliwość zdobycia cennych umiejętności i kontaktów.